Звонить с 10:00 до 17:00
80% сотрудников в мире не вовлечены в работу
14 Февраль 2022
Опубликован отчет крупнейшей аналитической компании Gallup о состоянии рабочих мест в 2021 году на фоне пандемии коронавируса и о том, как она сказалась на сотрудниках по всему миру. Исследование проводилось в 116 странах мира, включая Россию.
Приведем общие показатели, детально разберем отчет в следующих аналитических записках, а также приведем показатели по России.
Сравнительные показатели:
- 45% людей говорят, что ситуация с коронавирусом «сильно повлияла» на их собственную жизнь.
- После устойчивого роста в течение последнего десятилетия вовлеченность сотрудников во всем мире снизилась на два процентных пункта — с 22% в 2019 году до 20% в 2020 году.
- С закрытием глобальных границ, приостановкой деятельности предприятий и сокращением рабочих мест ежедневный стресс работников достиг рекордно высокого уровня, увеличившись с 38% в 2019 году до 43% в 2020 году.
Основные цифры:
- 7 из 10-ти сотрудников в мире чувствуют себя неблагополучно;
- 80% сотрудников не вовлечены в работу, и это стоит мировой экономике $8.1 трлн. в год, или почти 10% ВВП из-за низкой производительности;
- глобально, 43% сотрудников испытывают стресс;
- каждый третий сотрудник в мире говорит, что потерял работу или бизнес из-за ситуации с коронавирусом, что составляет чуть более 1 миллиарда взрослых.
В мире наметилась осознанность бизнес-лидеров, что благополучие и вовлеченность сотрудников влияют на устойчивость бизнеса.
Работодателям нужны энергичные сотрудники, целеустремленные и психологически устойчивые, то есть те, что вовлечены в работу и благополучны в жизни.
Чтобы быть конкурентоспособными и максимизировать бизнес-результаты, работодатели могут способствовать повышению благополучия путем:
- карьерного развития сотрудников;
- создания family-friendly условий, содействия дружеским отношениям на работе;
- просвещения и помощи в области финансового благополучия;
- содействия физической активности и развития здоровых привычек питания;
- поощрения сотрудников, участвующих в общественной деятельности.
Лучшие практики поддержки сотрудников способны показать вовлеченность 73%.
Источник: https://www.gallup.com/workplace/349484/state-of-the-global-workplace.aspx
Показатель вовлеченности
Уровень рабочего стресса
Рекомендуемые

08.03.2023
Поздравляем с Международным женским днем!
Отметить столь великий праздник сильных женщин и, самое главное — прекрасных, мы решили тренингом для сотрудников под названием «Вытащи репку». Заказали пиццу, хорошее настроение и под сертификаты из ...
Читать новость
06.03.2023
Сдоба Выборгская со сгущёнкой
Академия Вкусных Блюд представляет короткий видеоролик ее приготовления. На 1 кг. теста нам потребуется: 600 г. муки, Дрожжи прессованные 15 г. Соль 10 г. Сахар-песок -35 г. Масло растительное рафинир ...
Читать новость
01.03.2023
Меню обновится, дни национальной кухни вернутся
Таковы некоторые итоги встречи представителя компании «Академия Вкусных Блюд» Евгения Костромитинова с руководством и сотрудниками филиала «Азот». — Сейчас мы находимся в стадии реновации здани ...
Читать новость
26.02.2023
Подвели итоги конкурса блинов
В рамках празднования Масленичной недели на филиале «КЧХК» состоялся конкурс блинов и мы с радостью объявляем победителя — Оля Солодянкина. И, чтобы вывести приготовление блинов на новый уровень, заве ...
Читать новость
23.02.2023
Поздравляем с Днем защитника Отечества!
23 февраля славится своей практичностью в подарках. И мы тоже решили не отставать и отметить главный мужской праздник в году. Нашим дорогим мужчинам мы подарили полотенца, длину которых могли заценить ...
Читать новость
13.02.2023
Первые студенты придут на практику в столовую «Азота» уже в феврале
Оператор питания «Академия вкусных блюд» продолжает программу подготовки профессиональных кадров для сферы общественного питания. Все 10 студентов-первокурсников группы Березниковского техникум ...
Читать новость
17.01.2023
Год до открытия!
Начата отделка внутренних помещений столовой на заводе «Азот» в Березниках. Около года остается до открытия после масштабной реконструкции столовой на березниковском заводе «Азот». Завершен первый эта ...
Читать новость
15.01.2023
Треть мужчин готовы сменить работу ради компенсации питания
Такие данные опубликованы в исследовании компании СберМаркет и агентства Research Me, которые изучили социальные пакеты сотрудников российских компаний и его составляющих. Выяснилось, что никакого соц ...
Читать новость
09.01.2023
В честь 45-летия Завода минеральных удобрений дарим каждому сотруднику завода 45 баллов на покупки
Баллы будут начислены сегодня на пропуска всем сотрудникам филиала «КЧХК» АО «ОХК «Уралхим» автоматически. Информация о начислении будет напечатана на вашем чеке. С момента зачисления баллы можно потр ...
Читать новость
31.12.2022
Поздравляем всех с наступающими Новогодними праздниками и Рождеством!
https://www.youtube.com/watch?v=7G0VPyLK_QA ...
Читать новость